党史学习教育开展以来，陕煤集团党委认真学习贯彻习近平总书记关于党史的重要论述和习近平总书记来陕考察重要讲话精神，按照党中央、省委、省国资委要求，“五聚焦、五突出”推动党史学习教育有序开展、走深走实，从党史中汲取精神力量，凝聚企业发展的强大合力，把学习成效转化为企业高质量发展的强大动力和思想伟力。

聚焦“关键少数”，突出深学深悟百年党史

专题学习学深悟透。陕煤集团紧紧围绕习近平同志《论中国共产党历史》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》四本指定学习材料，抓住中层四级以上管理人员这个重点，分四期举办集团中层二级以上干部党史学习教育专题研讨班，全集团338名管理干部参加学习。联合中国大连高级经理学院举办国有企业党史学习千人“一对一”网络培训，通过学院网络、微信服务号在线完成党史课程、国企精神等课程的学习。集团机关及所属各单位通过开展中心组理论学习研讨、读书班，邀请中央党校、中国社科院专家教授、省委宣讲团成员深入企业作宣讲报告，开展专题辅导。积极组织全集团党员干部参加省国资委系统“党委书记讲百年党史”系列专题报告会，累计4000余名干部职工参加10期系列报告会。截至6月底，陕煤集团上下共举办专题讲座365次，专题读书班592次（参与人数9183人次），领导干部宣讲1071次，开展主题党日2507次，领导干部讲专题党课1256次，组织干部专题培训17176人次。

宣传引领深入基层。集团公司以上率下，领导班子全体成员深入党建联系点开展党史学习教育宣讲，并到基层一线走访调研，全面了解基层职工难题、企业发展困难，着力为职工办实事，为企业解难题。集团所属各单位领导班子成员、基层党组织书记、先进典型代表围绕学党史、悟思想、办实事、开新局，开展专题宣传、讲专题党课活动。另外，积极整合内部宣传平台，形成包含网站、微信公众号、抖音、陕煤专刊和“奋进陕煤APP”在内的媒体矩阵，截至6月底，集团公司累计刊登党史学习教育宣传稿件194篇，发表在省级以上媒体报道32篇次；各基层单位刊登稿件1800余篇，发表在省级以上媒体230篇次。

示范引领典型带动。在党史学习教育推进过程中，陕煤集团创新方式方法，采取听、讲、展、唱、赛等方式立体推进。从“听”辉煌党史中坚定理想信念，所属新型能源公司共编排19期“讲一堂党课，读一段党史”，基层各支部积极参与，让全体党员在学习中寻找初心使命。在“讲”红色故事中汲取奋进力量，所属陕钢集团龙钢公司举办“讲好党史故事·传承红色基因”为主题的演讲比赛，使党员从党史中汲取智慧、增强信仰、发挥作用。在“展”百年征程中激励使命担当，举办红色文物展，充分展现陕煤集团传承红色基因，坚守红色初心，践行使命担当，永远听党话跟党走的赤子之心。在“唱”红色经典中赓续精神谱系，深度挖掘经典红歌《唱支山歌给党听》词作者，所属铜川矿务局老职工姚筱舟当年爱党颂党的创作故事，举办千人“快闪”唱红歌、《唱支山歌给党听》主题情景歌会，用歌声激发集团干部职工爱党爱国爱企热情。在“赛”党史知识中深化学思践悟，集团上下各单位纷纷举办党史知识竞赛活动，通过预赛共产生8支代表队，于4月20日在蒲白矿业公司进行决赛，并选拔出5名选手，组成集团公司党史知识竞赛参赛队，参加省国资委系统“永远跟党走——百年再起航 国企勇担当”党史知识竞赛，并获第二名的好成绩。另外，为表彰先进、弘扬正气，激励各级党组织和广大共产党员在推动集团公司建设世界一流企业新征程中奋发有为、建功立业，6月19日，集团召开了庆祝中国共产党成立100周年“两优一先”表彰大会，会上表彰了100名优秀共产党员、100名优秀党务工作者和100个先进基层党组织。

聚焦红色教育，突出用好用活红色资源

用好红色阵地。集团上下深化“四史”宣传教育，组织广大党员干部就近就便走进革命博物馆、纪念馆、党史馆、烈士陵园，追寻革命足迹，聆听党史故事、缅怀英烈事迹。集团机关管理干部走进西安交通大学西迁博物馆，通过参观溯源、西迁和致远三个展馆，深刻领会习近平总书记重要指示精神，学习“胸怀大局、无私奉献、弘扬传统、艰苦创业”的“西迁精神”。集团所属各单位组织党员参观陕甘边革命根据地照金纪念馆、延安革命纪念馆、马兰革命纪念馆、八路军西安办事处、杨虎城将军纪念馆等红色教育基地，引导党员干部了解党的历史、收获感动感悟，在工作岗位上传承红色基因、展现优良作风。截至6月底，累计2万余名干部职工参加红色革命教育。

深挖精讲党史故事。扎实开展“陕煤红色故事百日诵读”活动，深挖建党以来陕煤集团及所属矿（厂）区发生的红色革命故事、重大历史事件，并将红色故事录制成音频形式，在集团微信公众号刊播。截至目前已刊播14期，包括著名的《唱支山歌给党听》词作者姚筱舟的故事；蒲白抗美援朝老战士从战场到煤海的奋斗故事；黄陵矿业小石崖革命旧址上发生过的英雄故事等等。与此同时，基层各单位充分利用班前（后）会、宣讲会、朗诵赛、主题党日等载体，通过组织红色主题故事会、党史书籍阅读分享会、红色故事演说大赛等系列活动，讲好红色党史微故事，推动党史学习教育在广大职工群众中落地生根。

聚焦学用转化，突出用情用力办实事解难题

全面增进民生福祉。牢牢把握“办实事”这一关键，建立了问需于民的征集机制、科学合规的筛选决策机制、齐抓共管的推进机制、追责问效的督导机制、职工满意度调查评价机制的“五位一体”办实事体系。截至6月底，全集团建立办实事台账887个，其中集团本部形成29项清单，这29项中既有立足眼前、解决群众“急难愁盼”的具体问题，又有着眼长远、完善解决民生问题的体制机制工作，切实增强了职工群众获得感、幸福感、安全感。如蒲白矿业公司深入开展“为职工群众办实事”实践活动，建立为关爱服务指挥中心，实施百项“四心”民生工程，开展温暖“五送”活动，职工群众幸福感安全感更强。彬长矿业携手铁路部门，精心定制三对动车，大大缩短了职工从驻地到矿区上班的行程时间。

着力为基层解难题。集团首批办实事清单中涉及为基层解难题18项，包括项目建设、对外投资、清洁能源储备、信息化建设、产业布局等多项事关企业发展大局的大实事，每项建立一个台账，明确责任单位，完成时限，制定详细落实措施，全力为基层解难题办实事。如协助推进龙钢公司4*60t转炉及配套产线项目建设，推进龙钢公司机械化一次料场项目建设；加大对境外投资企业的支持力度，协调支持中亚能源复工复产；在氢能源示范等方面给予指导和政策及资金方面支持，将新型能源公司作为试点等等一大批实事正在有条不紊地推进。

聚焦工作融合，突出企业发展大局

学好党史促发展。面对上半年剧烈震荡的煤炭市场行情，陕煤集团聚焦国家发展大局，树立大局意识、政治意识，以党史学习教育为契机，动员广大党员干部，全力做好煤炭增产保供稳价工作。成立产能释放工作专班和保供稳价工作专班，充分发挥党员先锋模范作用，着力在煤炭安全生产、销售运输和运力组织方面下功夫，科学统筹、板块联动，提高煤炭产运销效率，尽最大限度释放煤炭优质产能，大力推进煤炭运输“公转铁”，提升煤炭中长协尤其是电煤合同兑现率，促进煤炭增产量、保供应、稳价格。

用好党史追赶超越。陕煤集团牢牢把握学习教育主题主线，将党史学习教育目标要求项目化、具体化，扎实推进“学史悟思想强根铸魂 奋进新时代追赶超越”主题活动，以感悟思想伟力、传承光荣传统、为职工群众办实事、推动高质量发展、改进工作作风为主要内容，从巩固发展现有动能优势、建强科技创新体系和机制、持续发力改革攻坚、积极防范和化解各类风险、加强企业文化建设、强化安全绿色发展等多项具体工作着手，全面推动集团公司高质量发展，全力建设世界一流能源企业。

聚焦学习成效，突出成果转化

在第一阶段党史学习教育中，陕煤集团上下协同、同频共振，学出了陕煤信念，学出了陕煤使命，学出了陕煤担当，为集团公司高质量发展提供了强大的内生动力。

思想认识有了新高度。通过党史学习，集团公司各层级人员更加坚定了对马克思主义、共产主义的信仰，对中国特色社会主义的信念，对实现中华民族伟大复兴的信心，对增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”有了更深层次的思想自觉、行动自觉。集团党委的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设水平得到了明显提升，员工精神状态和工作状态实现了明显转变，为圆满完成年度各项目标任务奠定了坚实的思想基础。

学习教育有了新成效。集团始终坚持问题导向，把提高为职工群众办实事、谋福祉的本领，提高治理企业、破解难题的能力水平作为党史学习教育的落脚点和“检验器”。通过深入基层开展调研、座谈交流、工会日常掌握等途径，理清了为职工群众办实事，为基层企业解难题清单，从而有效针对，精准施策，使职工群众切切实实感受到集团的关怀，使企业生产经营、改革发展有了新的突破，为企业高质量发展铺路子、明方向。

发展动能有了新提升。通过党史学习教育，各级党员干部加强了党性锻炼，提升了党性修养，锤炼了能力本领，不断将党史学习成果转化为办实事、谋福祉、解难题的动力和成效，转化为推动发展、改善民生的强大动力和工作实效，作出了经得起实践和历史检验的良好成绩。今年上半年，陕煤集团经济运行整体平稳，主要实物量指标和经营指标大幅优于去年同期水平，1—5月份，全集团实现销售收入1610亿元，同比增长493亿元，增长44.1%，利润84亿元，同比增长41.6亿元，增长98.1%，实现历史最好开局。